Kompetanse
Med rett kompetanse og tilstrekkelig arbeidskraft lykkes vi med grønn omstilling. På Haugalandet planlegger vi for å møte fremtidens behov.
Arbeidskraft med riktig kompetanse er nøkkelen til at Haugalandet skal fortsette å skape verdi inn i det grønne skiftet og være et godt sted å bo også i fremtiden. Haugalandet er en region med ubegrensede muligheter, og tilgang på riktig kompetanse er avgjørende for vår fremtidige vekst og utvikling.
Grønn energi, industri, havbruk og IT er blant de viktigste områdene der Haugalandet opplever sterk vekst og har et økende kompetansebehov. For å møte disse behovene, må vi styrke det lokale utdanningstilbudet og sikre at vi tiltrekker og beholder nødvendig arbeidskraft.
Regional kompetansestrategi
Kompetansestrategien for Haugalandet 2022-2025 er en visjonær plan som skal styrke regionens konkurransekraft og innovasjonsevne. Strategien er vedtatt i Haugalandsrådet og fokuserer på å sikre stabil tilgang til relevant kompetanse gjennom livslang læring og styrking av det lokale utdanningstilbudet. Dette er avgjørende for å møte raske teknologiske endringer og tiltrekke og beholde arbeidskraft. Strategien kartlegger kompetansebehov innen grønn energi, industri, havbruk og IT, samt behovene til kommunene, Helse Fonna og NAV. Den fremhever også nødvendigheten av økt samarbeid mellom næringsliv, offentlig sektor og utdanningsinstitusjoner for å møte fremtidige kompetansebehov.
Regionalt kompetanseforum
Kompetanseforum for Haugalandet er et formalisert samarbeid mellom næringsliv, offentlig sektor og utdanningsinstitusjoner for å skape et helhetlig kompetansefokus for regionen. Formålet er å synliggjøre og markedsføre utdanningstilbudene i regionen, følge opp intensjonene i kompetansekartleggingene, mobilisere arbeidsstyrken som står utenfor arbeidslivet, og videreutvikle omdømmearbeidet. Kompetanseforum for Haugalandet fungerer som et bindeledd mellom fylket og regionen, og samarbeider med Kompetanseforum Rogaland.
Sammen skaper vi en visjonær region med styrke og vilje til å realisere store ambisjoner!
Fem hovedområder for videre arbeid med kompetanseutvikling
- Formalisering av regionalt samarbeid mellom næring, utdanning og det offentlige
- Synliggjøring og markedsføring av utdanningstilbudene i regionen
- Oppfølging av intensjonene i kompetansekartleggingene
- Mobilisering av arbeidsstyrken som står utenfor arbeidslivet
- Videreutvikling av omdømmearbeidet
Vibeke Klungland
Ubegrensede muligheter
På Haugalandet bygger vi framtidssamfunnet og lykkes med grønn omstilling. Vi er stolte av vårt vitale næringsliv, solide infrastruktur og kompetanse i verdensklasse.
Aktuelt
Vilde fikk drømmejobben etter Sildikon Valley-sommer
24 år gamle Vilde Elisabeth Davidsen fra Kopervik trodde ikke hun skulle flytte hjem etter fem år med studier i Trondheim. Men så fikk hun sommerjobb hos Gassco gjennom Sildikon Valley.
Teknologifag og helse på dagsorden
Hvordan kan Haugalandet sikre relevant utdanning, rett kompetanse og god rekruttering til både privat og offentlig sektor i årene som kommer? Det var hovedspørsmålet da Kompetanseforum Haugalandet samlet deltakere fra næringsliv, kommuner, utdanningsinstitusjoner og arbeidslivsorganisasjoner.
Tuva (24) ble hentet hjem – utvikler teknologi for fremtiden
Da Tuva Carey Selsaas (24) fikk sommerjobb hos DeepOcean gjennom Sildikon Valley, ble det starten på en karriere hjemme på Haugalandet – og et steg inn i banebrytende teknologiutvikling under vann.
Sammen om å beholde talentene på Haugalandet
Hvordan tar vi bedre vare på talentene våre – både de som vokser opp her, og de som velger å flytte hit? Det var hovedspørsmålet da partnerne i Talentsamarbeidet ble invitert til workshop hos FKHs Haugesund Sparebank Arena denne uken.